服务项目 | 浏览量18 | 发布时间2017-09-28 |
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主题演讲
转型不等于转行,传统行业的创新机会有“一大把”
对于中国经济要在哪些方面稳中求进的问题,国有重点金融机构监事会主席于学军表示,这个问题中央工作经济会议讲的指导思想也很明确,就是供给侧结构性改革,另外就是防风险,基本就在这两个方面。
中欧国际工商学院经济学和金融学教授许小年从经济新常态和供给侧角度谈论了企业的创新问题。他认为新常态就是不再过度关注GDP的增长速度,而是要聚焦国家经济的效率和企业的效率,供给侧就是把增长的动力,从政策转向企业创新。他不认为创新可以依靠产业政策,因为创新不可能事先规划,而是在市场中不断试错过程中才能够摸索出来。
许小年认为,在企业转型方面,有些企业存在误区,例如把转型理解成转行。“转型不是转行,转型是要改变你企业的经营模式、商业模式,能够做出创新成绩的,能够转型成功的,不是你跳到其他行业去,跨界、转行到陌生的领域,你没有那个行业的市场经验和团队,没有那个行业的经营模式,是行不通的。”许小年说,永远做你最擅长的事情,永远要用自己的长处在市场上去跟别人的短处竞争。
许小年还分享了比德·德鲁克写的《创新与企业家精神》的观点,强调创新需要专注,创新并不是高科技行业才能做的,传统行业中的创新机会大把大把,创新的主要发生地是在传统行业。许小年介绍,世界首富是zara的老板,亚洲首富是优衣库的老板,都产生在传统服装行业,他们的创新之道便是在款式或面料上进行创新。“不要轻视传统行业,江苏有很好的传统制造业的底子,在这个时候更需要进行创新,不要见异思迁、妄自菲薄。”
数字经济影响很多行业,一点创新都会带来颠覆式变化
2014年诺贝尔经济学奖获得者让·梯若尔在高峰会上重点阐述了数据时代的商业创新和社会发展,他认为数字经济将会影响很多产业,包括教育和研究,有时候很小的创新、改变就会对市场产生颠覆性的影响,
让·梯若尔表示,很多创新不是精深的技术,有的创新甚至不需要非常精深的科学知识,比如U步使用定位技术,让支付更方便,司机与乘客之间的互相点评以及高峰动态定价这些创新,会对整个行业产生颠覆式的影响,脸书也是,这些创新不需要太多的专业知识,其实要做到这一点就是创造一个创业+精神,创业+文化,并在各个层面进行推广。
“数字时代也会对政治、社会变化产生影响,所以我们必须要重新考虑商业模式和公共政策。”让·梯若尔认为,数字经济的革命来自人工智能,机器人的深度学会会取代人类工作,还能创造一些工作,造成有一些工种的消失,但同时在其他领域产生新的工作形式,这对于人类来说并不陌生,在19世纪,英国的工人怕机器会代替他们而毁掉机器,美国农业占比从41%降到了2%,失业现象严重并非因为没有工作,而是没有人愿意去做的工作。
“人工智能取得了很大的进展,也创造了很多福利,对养老事业,对公司效率的提高都产生了帮助,这是很重要的。”让·梯若尔表示,新技术将会创造很多的财富,带来很大的福利,使得经济会更加可持续,特别是中国在绿色技术方面做出了巨大的投资,将来中国将会成为绿色领域的巨大领导人。
嫁接互联网,企业在新技术背景下寻转型
在新技术发展背景下,企业也面临创新转型,东汇集团总裁赵兵表示,互联网对企业而言,是一种新的工具。企业聚焦本质,把握趋势,嫁接互联网、大数据等一系列新技术和新的能力,推进集团的快速发展。对互联网等新能力掌握和应用,让企业变得更强。
任何企业的发展不可能是一成不变的,而要随着时代的变化不断升级和演进,赵兵介绍,依托金融业务的发展,以及互联网技术管理能力,东汇集团在互联网+发展的过程中,具有代表性的就是东汇汽车,可借助互联网技术,深度嫁接金融服务和传统汽车服务市场。
而华晚集团董事长曹斌铭则表示,民营企业新形势下,牢牢把握转型发展风口,如以老人为中心,以家庭为基础,打造的老龄产业运营平台,通过与苏宁、京东等电商平台,文交所等艺术投资平台,不断努力延伸老年服务项目,满足老年人多元化的服务需求。
睿恒集团总裁王磊镔分享了企业转型发展的经验,他表示,在产业结构升级背景下,企业发展要与国情、民生、国际化趋势相结合。他认为,绿色发展提速、对外投资增长,成为2016年经济的亮点,睿恒集团旗下能源开发板块与国际国内贸易板块业务相契合,在国内国际贸易领域紧抓战略机遇,与国内央企和海外跨国公司结成了商业联盟,并发展环保节能产业,积极走出去。
花絮
央视名嘴与机器人
现场“搭档”主持
昨天的论坛现场,现场主持人便引来现场阵阵掌声。原来本次论坛的主持人是央视名嘴,已退居幕后的《新闻联播》播音骨干李修平。今年已54岁的李修平依然端庄优雅。
在节目主持过程中,还有一个机器人搭档,来自全球服务机器人领军——科沃斯的智能公共服务机器人“旺宝”。“大家好!我是来自科沃斯的‘旺宝’。在新华高峰会这个舞台上与各位见面,就能与李修平老师搭档,简直太荣幸了!”
旺宝口才非常好,她说自己会唱歌、跳舞,技术员爸爸还针对同行业特点为我配置了专业的知识库,让我可以和很多小伙伴一起为通信、政务、金融、电商等许多行业提供解决方案哦。作为客串主持人,旺宝隆重介绍了演讲嘉宾让·梯若尔——“下面这位远道而来的演讲嘉宾,是世界著名的经济学大师,2014年诺贝尔经济学奖获得者,现担任法国图卢兹大学产业经济研究所科研所长,同时在巴黎大学、麻省理工学院担任兼职教授,并先后在哈佛大学、斯坦福大学担任客座教授的让·梯若尔。”主持风格非常可爱。
2016年中国房地产市场全年成交规模创历史新高,是异常热闹而跌宕的一年。在这一年,各大公司都在积极谋求出路,通过产品和业态创新,产业创新,以及商业模式和管理创新等方式,探索新的更长久的利润增长引擎。
??在房地产行业进入跨界融合、创新发展的大背景下,如何创新存量、寻求增量,成为了行业转型的关键。从数据来看,竞争格局已加速向规模化转变,其中恒大、万科、碧桂园寡头垄断特征加剧,3家房企市场份额已近10%。同时,行业竞争模式不断升级,面对越加激烈的挑战,各大企业更注重价值创造能力的提升以保障持续发展,并进一步推动了房地产产品和业态的创新,以及房地产产业向周边产业创新性发展,产业间的边界在融合。此外,互联网+与新技术的应用,成为了各业态商业模式和管理创新的主要手段,助推了整个房地产产业的升级和转型。
??中国房地产行业创新业态已进入快速发展期,一方面储备项目持续增加,为未来发展提供保障,另一方面,人员结构不断优化,助力行业服务升级。中国房地产行业创新业务需把握市场“窗口”机会,加速发展的同时,注重管理效率提升、服务能力建设。
敬老行业内幕:解决养老难题首先解决人才培养
“解决养老难题,首先要重视养老人才的储备和培养。”冉树玲表示,目前养老行业从业人员短缺问题严峻,特别是管理人员,更是紧缺。因此冉树玲建议,希望出台相应的奖励政策,提高养老人才的社会地位,把对他们的奖励措施落实到位,包括增加出国学习深造的机会、从业人员的职称评定以及基层护理人员从业年限奖励等,通过切实可行的奖励机制培养人才,鼓励人才,留住人才。
冉树玲在养老行业从业近10年时间,有着丰富的养老工作经验,对养老行业的发展历程也深有感触。今年两会,冉树玲作为16位来自基层一线的省政协旁听群众代表之一,带着她的养老工作“心声”走上两会。
听取刘伟主席“对养老行业的重视以及具体扶持政策的提升”的报告内容,冉树玲倍感欣慰。目前,我国的养老事业处于初级发展阶段,但养老问题却非常严峻,尤其是养老行业人才的培养,人才短缺成为摆在养老事业发展面前的首要难题。
“解决养老难题,首先要重视养老人才的储备和培养。”冉树玲表示,目前养老行业从业人员短缺问题严峻,特别是管理人员,更是紧缺。因此冉树玲建议,希望出台相应的奖励政策,提高养老人才的社会地位,把对他们的奖励措施落实到位,包括增加出国学习深造的机会、从业人员的职称评定以及基层护理